Categoria:
Convegno
Area:
A05 Gestione Documentale, A09 Unified Communication & Collaboration
Giorno/Ora:
Wednesday 20

ore: 13:30
Durata:
1 hour, 30 minutes
Sala:
sala 6 pad.4
Target:
Evento terminato
L’Enterprise 2.0 è un fenomeno complesso al quale si riconducono spinte al cambiamento sull’organizzazione, sugli strumenti e applicazioni e sul Sistema Informativo, che necessitano di un sistema di governance che gestisca in modo coerente ciascuna dimensione cercando di sfruttare positivamente le relazioni di influenza reciproca. In particolare, da una parte le esigenze organizzative rappresentano una spinta ad investire in strumenti e applicazioni 2.0, dall’altra questi, una volta implementati, inducono cambiamenti nei comportamenti e nelle relazioni tra le persone che assecondano ed accelerano la trasformazione organizzativa.
Per supportare la diffusione di una consapevole cultura del cambiamento e dell’innovazione legata a queste iniziative, l’Osservatorio Enterprise 2.0 della School of Management del Politecnico di Milano presenta, in collaborazione con Smau e ICT4Executive, il Laboratorio Enterprise 2.0 con l’obiettivo di creare un momento fortemente interattivo di incontro e apprendimento riservato a organizzazioni pubbliche e private.
Nel dettaglio, il laboratorio Enterprise 2.0 intende offrire alle imprese:
• l’opportunità di usufruire gratuitamente di un workshop di apprendimento e confronto sulle opportunità, sui benefici e sui modelli di governance e introduzione di logiche e strumenti 2.0;
• la possibilità di comprendere i gap e gli ambiti di intervento prioritari per la propria azienda per abilitare un percorso di cambiamento organizzativo e tecnologico grazie alle metodologie messe a punto dagli Osservatori (ad esempio l’”Enterprise 2.0 maturity assessment model” che permette un’autovalutazione guidata del proprio profilo di maturità rispetto all’Enterprise 20 in termini di cultura delle persone, meccanismi organizzativi e strumenti ICT adottati)
• l’opportunità di interagire con un qualificato team di esperti circa gli impatti delle nuove tecnologie e modelli organizzativi e le strategie di adozione e di integrazione all’interno dei processi aziendali.






