WHP.AI

WHP.AI

Piattaforma di HR Talent Intelligence & Recruiting | Microsoft ISV Partner

Start-up di Lazio Innova

Start-up di Regione Lazio

Start-up


Rome • Bari • New York City    — Italy | USA

Descrizione

WHP.AI è una piattaforma SaaS B2B / B2G di HR Intelligence che trasforma i lavoratori "invisibili" (privi di CV standard, pari al 30% della forza lavoro) ignorati dai software HR in candidati da assumere. Con algoritmi proprietari e un grafo semantico (brevetto), genera skills profiles standardizzati a partire da dati non strutturati (es. note, video, audio), suggerisce candidati, valutazioni e shortlist in tempo reale. WHP.AI è un Partner ISV di Microsoft.
WHP.AI flagship customers:
Toyota Motor Italia (automotive), La Lucente (facility management), Megamark (GDO), Aviation Services (aviation), AR Security (stewarding), eMazzanti Technologies (ICT, New York City, US).
La piattaforma ha analizzato oltre 150.000 profili tra Europa e US, con time-to-hire ridotto a 15-25 giorni e oltre il 90% di accuratezza nel match.

I nostri prodotti

HR Analytics – Scopri il talento che hai già in casa. Prima che si addormenti.

HR Analytics – Scopri il talento che hai già in casa. Prima che si addormenti.

Sai davvero quali competenze hai nella tua organizzazione? WHP.AI trasforma i dati HR dispersi in una mappa dinamica e intelligente delle persone e delle competenze. L’AI analizza CV, esperienze, valutazioni, formazione, organizzazione e altre fonti per far emergere skill nascoste, talenti sottoutilizzati e gap di competenze. La piattaforma permette di capire chi sa fare cosa, individuare le persone più adatte a nuovi ruoli, progettare percorsi di crescita, di formazione e supportare workforce planning e mobilità interna. Il risultato è una nuova visione della forza lavoro: non solo sapere quante persone hai, ma capire davvero quale valore puoi esprimere attraverso le competenze che possiedi.
Recruiting – Trova le persone giuste. Anche quelle che gli altri non vedono.

Recruiting – Trova le persone giuste. Anche quelle che gli altri non vedono.

WHP.AI supera i limiti del recruiting tradizionale trasformando dati strutturati e non strutturati – CV, note, colloqui, video, audio e altri contenuti – in profili di competenze comparabili e intelligenti. La piattaforma identifica automaticamente le skill, anche quelle “nascoste” e non scritte, e utilizza l’AI per suggerire in tempo reale i candidati più adatti a ogni posizione, generando ranking e shortlist. Così recruiter e aziende possono scoprire talenti che i sistemi ATS - Application Tracking System ignorano, ridurre drasticamente il tempo di selezione e prendere decisioni più rapide, oggettive e accurate. Abbiamo già analizzato più di 150.000 profili tra Europa e USA.

I nostri video